Wie Unternehmen und Organisationen Betroffene in den eigenen Reihen vor Hatespeech schützen können
Gerade Organisationen und Unternehmen, deren Mitarbeitende mediale Sichtbarkeit erfahren bzw. von denen diese Sichtbarkeit sogar im Rahmen ihres Jobs erwartet wird, stehen zunehmend in der Verantwortung, ihre Mitarbeitenden auch vor digitaler Gewalt und Hatespeech zu schützen und so Meinungsvielfalt und Diversität zu ermöglichen. Dieses Thema betrifft sowohl Medienunternehmen und Politik als auch Wissenschaftsorganisationen und den privaten Sektor. Sara Boukal und Jonas Navid Al-Nemri stellen mit „Penemue“ eine KI-Lösung vor und diskutieren mit den Teilnehmer*innen, welche Aspekte über die rein technische Lösung hinaus in den Blick genommen werden müssen.
Speaker*innen:
Sara Boukal, Gründerin und Vorständin von FUTUR F e. V. & Jonas Navid Al-Nemri, Gründer und Geschäftsführender Gesellschafter von Scriptbakery AI
Kostenlose Anmeldung über diesen Link.
Die Veranstaltung findet im Rahmen ver Coffee Lectures von Total E-Quality e.V. statt.
Mehr zur Veranstaltungsreihe:
Neue Chancen, neue Herausforderungen, neue Verantwortlichkeiten
Gestaltung einer geschlechter- und diversitätsgerechten Arbeitswelt der Zukunft
Mit den TOTAL E-QUALITY Coffee Lectures fördert der Verein den Austausch seiner Prädikatsträger*innen, Mitglieder und anwesenden Organisations- und Unternehmensvertreter*innen. Im Anschluss an einen kurzen Input zu unterschiedlichen Aspekten des Personalmanagements und der Organisationspolitik gibt es die Möglichkeit, gezielt Fragen zu stellen, intensiver auf Erfolgsfaktoren, aber auch auf Problemfelder einzugehen. Der Good-Practice-Austausch unter den Teilnehmer*innen steht im Vordergrund.
Hier finden sich alle Events dieser Reihe.